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雷诺董事会大换血,多位戈恩追随者出局

雷诺董事会正在进行一场全面改革,勾勒出一个没有卡洛斯·戈恩(Carlos Ghosn)的未来。

此次改革中,与戈恩关系密切的雷诺秘书长穆纳·塞佩里(Mouna Sepehri)将被迫退出董事会。同时,雷诺董事会将增加7名新董事,总人数增至12人。

另外,即将退休的雷诺产品规划主管布鲁诺·安瑟兰(Bruno Ancelin)和欧洲业务负责人让·克里斯多弗·库格勒(Jean-Christophe Kugler)也将离开董事会。

塞佩里是戈恩的忠实追随者之一。她和其他戈恩追随者通过位于荷兰的雷诺-日产合资企业,寻找合法途径向戈恩支付未披露的收入。据路透社报道,她自己也从子公司获得了额外的收入。

雷诺秘书长穆纳·塞佩里(Mouna Sepehri)

此次人事变动中,塞佩里的职位将转为顾问,这意味着她对雷诺治理、沟通、法律和公共事务的监督由此结束。

此次人事变动也标志着戈恩近20年来在雷诺建立起来的权力结构正在土崩瓦解。

雷诺的7位新董事会成员包括:

阿里·卡塞(Ali Kassai),产品规划高级副总裁。他将接替安瑟兰,擢升为产品规划和项目负责人。自1990年以来,卡塞一直在雷诺从事研究、工程和管理工作。

劳伦斯·范·登·阿克(laurens van den Acker),设计主管。他之前曾在奥迪福特和马自达工作,于2009年加入雷诺。

维罗妮克·萨拉特·德波特(Veronique Sarlatl - depotte),联盟采购高级副总裁。1989年,她加入雷诺采购部;2003年,她转到日产工作,当时她是戈恩的执行助理。2009年,她进入联盟联合采购部门,并于2016年成为联盟采购负责人。

菲利普·格林·布特(Philippe Guerin-Boutaud),质量和客户满意度主管。1989年,他加入雷诺。他还曾担任日产轻型商业车项目主管,后来又回到雷诺工作。2018年,他被任命为雷诺质量和客户满意度主管。

弗朗索瓦·雷纳德(Francois Renard),全球营销主管。2018年11月,他辞去联合利华(Unilever)和化妆品公司凯特萨默维尔管理职位,加入雷诺。

弗朗索瓦·罗杰(Francois Roger),人力资源主管。罗杰之前曾在猎头公司光辉国际(Korn Ferry)、清洁用品公司庄臣(SC Johnson)、医药公司诺华(Novartis)、通用电气医疗保健(General Electric Healthcare)和比克(BIC)担任管理职务。2018年6月,他加入雷诺。

弗雷德里克·文森特(Frederic Vincent),雷诺数据(Renault Digital)董事长兼雷诺集团信息系统主管。文森特的职业生涯从布伊格电信(Bouygues Telecom)开启,还曾在法国电视一台(TF1)和Canal Plus电视台从事多媒体工作。他于2016年加入雷诺,担任首席信息官。

自2018年春季以来离开董事会的其他高管包括:

玛丽·弗朗索瓦丝·戴莫辛(Marie-francoise Damesin),前人力资源主管,去年8月离职。有报道称,戈恩被捕后的一项内部调查发现,戈恩每个月都向戴莫辛支付大笔款项。彭博社曾报道称,这是为了达成一项竞业禁止协议。戴莫辛的离职方案正在审查中。

另外,前销售和营销主管蒂埃里·科斯卡斯(Thierry Koskas)也离开了这家汽车制造商。

1月,戈恩被解除雷诺董事长和CEO职位,当时他正在东京拘留所等待审判。接替他董事长和CEO职位的分别是米其林前CEO让·多米尼克·塞纳德(Jean-Dominique Senard)和雷诺前COO蒂埃里·博洛雷(Thierry Bollore)。

除了雷诺内部的权力结构调整之外,联盟内部的管理也有了“新开端”。3月12日,雷诺、日产、三菱宣布组成了新的联盟决策机构,叫做Alliance Operating Board,雷诺董事长塞纳德和三家公司的CEO四人组成,由塞纳德领导,负责监督联盟的运营。

来源:第一电动网

作者:汽车商业评论

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